武漢新港管理委員會(huì)系湖北省人民政府派出機(jī)構(gòu),委托武漢市政府管理,機(jī)構(gòu)級(jí)別為正廳級(jí),主要負(fù)責(zé)長(zhǎng)江中游航運(yùn)中心及武漢新港的規(guī)劃建設(shè)和日常事務(wù)管理工作。本次招聘系招聘勞務(wù)派遣制工作人員到管委會(huì)有關(guān)處室從事文員工作。
一、招聘崗位:
綜合文秘
工作地點(diǎn):武漢市江漢區(qū)
發(fā)布時(shí)間:2016年5月26日信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
工作性質(zhì):全職
工作經(jīng)驗(yàn):不限信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
最低學(xué)歷:全日制大學(xué)本科(2016年5月前獲得畢業(yè)證、學(xué)位證)
招聘人數(shù):7人
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)起草工作方案、通知、調(diào)研報(bào)告、匯報(bào)材料等公文材料;
2、負(fù)責(zé)策劃和組織籌備各類(lèi)會(huì)議,做好會(huì)議記錄及會(huì)議紀(jì)要的編寫(xiě),督促會(huì)議決定的貫徹執(zhí)行,并協(xié)調(diào)各種日常工作的開(kāi)展;
3、負(fù)責(zé)各類(lèi)文件、文書(shū)的管理,保證信息傳遞通暢,負(fù)責(zé)文件收發(fā)、傳遞、歸檔、整理、保管各類(lèi)檔案資料;
4、負(fù)責(zé)與機(jī)關(guān)內(nèi)部及有關(guān)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位溝通聯(lián)系,協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系;
5、負(fù)責(zé)單位綜合性事務(wù)及有關(guān)公務(wù)接待安排。
6、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。
崗位要求:
1、年齡在35周歲以?xún)?nèi)(1981年5月1日以后出生);
2、具有全日制本科及以上學(xué)歷;
3、中文、新聞?lì)悓?zhuān)業(yè),港口航運(yùn)、交通類(lèi)專(zhuān)業(yè),經(jīng)濟(jì)、金融類(lèi)專(zhuān)業(yè),具有在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位或國(guó)有企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和一定的文字能力。
5、身體健康,能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),承擔(dān)相應(yīng)的工作任務(wù)。
有下列情況之一的不受理應(yīng)聘:
1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰,正在處分(罰)期間的;
2、正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的;
3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者曾被開(kāi)除公職的人員;
4、與原工作單位無(wú)法解除勞動(dòng)(聘用)合同的。
二、薪酬福利:
薪酬待遇從優(yōu),并按有關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。
三、用工形式:
聘用人員實(shí)行人才派遣的用工方式。由武漢人才市場(chǎng)有限公司與聘用者建立勞動(dòng)關(guān)系,簽訂勞動(dòng)合同,發(fā)放工資,并辦理“五險(xiǎn)一金”。
四、報(bào)考流程:
(一)網(wǎng)上報(bào)名:
1、應(yīng)聘人員應(yīng)填寫(xiě)《武漢新港管委會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件),并隨個(gè)人簡(jiǎn)歷投遞至wuhanjob98@163.com(將身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、計(jì)算機(jī)及英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)及其它有效證明材料作為附件)。
2、報(bào)名截止時(shí)間為:2016年5月31日下午17:00。
(二)初審:
工作人員將于一周內(nèi)(2016年6月1日至7日)進(jìn)行簡(jiǎn)歷初審,并電話(huà)通知初審?fù)ㄟ^(guò)人員進(jìn)行筆試(筆試時(shí)間待定)。
(三)資格審查及筆試:
應(yīng)聘人員筆試當(dāng)天須攜帶本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、計(jì)算機(jī)及英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)等相關(guān)資格證件的原件及復(fù)印件,現(xiàn)場(chǎng)接受資料審核。
(四)面試:
根據(jù)筆試成績(jī)通知入圍人員進(jìn)行面試,面試工作由武漢新港管委會(huì)會(huì)同武漢人才市場(chǎng)有限公司共同組織實(shí)施。
(五)體檢和考核:
1、面試結(jié)束后,按招聘人數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢和考核的人選。
2、體檢工作由武漢新港管委會(huì)統(tǒng)一安排。因體檢不合格出現(xiàn)的名額空缺,可從該崗位面試人員中按成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。
3、體檢費(fèi)根據(jù)檢查項(xiàng)目確定,由武漢新港管委會(huì)承擔(dān)。
4、考核工作由武漢新港管委會(huì)負(fù)責(zé),主要對(duì)擬聘人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無(wú)違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考核,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)審。
(六)簽訂勞動(dòng)合同:
通過(guò)面試和體檢環(huán)節(jié)且考核合格,經(jīng)武漢新港管委會(huì)批準(zhǔn),聘用人員與武漢人才市場(chǎng)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,初聘合同2年,試用期2個(gè)月。
五、聯(lián)系方式:
咨詢(xún)電話(huà):027-82772755(工作時(shí)間:周一至周五上午08:30-11:30,下午13:30-17:00)
原標(biāo)題:2016年武漢新港管委會(huì)招聘公告
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武漢新港管委會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.doc
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